为持续推进提质增效专项行动,深化“练兵、比武、建功”三位一体成长成才模式,5月24日,由院劳动竞赛委员会精心组织、圣诺公司主办的“强业务提技能”现场操作劳动竞赛在宜宾上罗镇圣诺公司服务基地现场正式举行。
本次劳动竞赛涵盖理论笔试、正压式空气呼吸器佩戴和现场实际操作三项内容,圣诺公司绳索和带压作业现场操作服务人员共28名员工参加了本次竞赛。首先由评委宣讲竞赛宗旨及评分规则,紧接着开始理论笔试,从井控知识、安全生产法律法规、现场操作相关专业知识等多方面进行考查,所有参赛者们全神贯注、认真作答,体现了平时扎实的基本功,每个人都认真书写着自己最完美的答卷。接着是正压式空气呼吸器佩戴比赛,参赛者们对各部件进行检查,检查完毕口述结果,举手示意开始,穿、拉、紧,动作一气呵成,迅速完成穿戴,赢得阵阵掌声。接下来就是扣人心弦的现场实际操作大比拼,随着裁判员一声令下“计时开始”,选手们两两一组,争分夺秒,进行限时工具拆装,这不仅考验个人业务能力更考验团队配合能力,充分展示平时苦练的技能和长期磨合达成的默契。最后,裁判组根据《工程院“强业务提技能”现场劳动现场竞赛评分细则》进行现场打分,评选出竞赛中表现突出的优胜者。
本次劳动竞赛,展示了现场操作服务人员的理论水平与业务技能,通过“强业务,提技能”大比武充分调动员工自主钻研业务的积极性,增强员工安全责任意识,提升员工的专业技能水平,营造比、学、赶、帮、超的良好氛围,增强责任感、使命感和荣誉感,立足岗位,为公司“上产500亿,奋斗800亿”提供有力保障。