2018年是圣诺公司成立五周年。五年来，把党建工作“融入中心、进入管理、发挥作用、促进发展”作为总体要求，努力开创支部党建工作新局面。在十九大精神的引领下，公司全员把思想和行动统一到实际工作当中，强化内部管理，提升执行力，为公司安全稳健效益发展奠定了坚实的基础。
落实一岗双责，党建带头发展。作为德阳市范围内首家把党建工作加入公司章程的企业，圣诺公司按照统筹安排，总体推进的工作节奏，遵循党建“一岗双责”的工作要求，把党建工作与安全生产监督管理工作同时安排、同时部署、同时实施、同时检查，确保公司党建工作落到实处。
加强组织建设，凝聚支部力量。不断强化基层党组织自身功能，持续抓好党支部工作规范化、制度化建设，深入推进领导干部“四表率”作用，建立党建工作责任制，严格落实组织生活会制度，建立党员示范岗，执行党员公开承诺，充分发挥了党员干部的先锋模范和业务骨干作用。
创新工作载体，提升党员素质。以“全覆盖、重创新、求实效”为目标，创新支部工作载体，丰富教育活动内容。既有讲出深度的专题党课，又有开出辣味的民主生活会；既有读原著、学原文、悟原理的“规定动作”，又有知识竞赛、微信推送党课等“自选动作”。在重要的政治时刻、时间节点，公司党支部书记、副书记均及时开展了题为《以人民的名义》、《全面解读“十九大”精神》等系列党课学习，增强了教育的针对性和实效性。
开展教育实践，提升党员效能。公司党支部坚持将“两学一做”学习教育常态化，通过集中党课、缅怀先烈、争做标兵等活动，让公司员工学得深、做得实，切实增强了政治意识、责任意识和纪律意识。同时，结合工作实际，制定了“四合格四诠释”岗位实践活动方案，开展了“四合格四诠释”岗位讲述活动，强化“四个意识”，将争做“四优”党员活动落实到日常生产经营工作中不断推动全面从严治党延伸，有力保障了改革发展稳定各项工作。。
加强廉政建设，筑牢思想防线。以加强党性党风党纪教育为先导，夯实勤政廉政思想基础为目标，不断深化反腐倡廉监督、管理和教育，加强支部党员干部反腐倡廉警示教育。运用“四种形态”加强对重点领域、关键人员的监督检查，开展廉政谈话、参加廉洁答题等活动，风清气正干事的氛围更加浓厚。
夯实基层建设，取得显著成效。通过强化“五型”班组岗位责任制建设，建立健全各种基础台账，开展岗位练兵活动等，进一步提高班组整体素质，推动基层建设上水平，带压小修1队被评为2017年度工程院先进集体和分公司基层班组示范点。
五年发展，重任在肩，时不我待，使命光荣。在下一个五年，圣诺公司将继续深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持把加强基层党建作为业务发展的动力引擎，全面推进公司安全稳健效益发展，打造工程院对外技术服务的窗口和名片，为建成“国内领先、国际先进”的工程技术研究院做出新的更大贡献！
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